
Традиционные методы HR плохо работают на таких высококонкурентных рынках, как IT-индустрия. Очень часто, чтобы удержать крутых сотрудников, их просто закидывают деньгами. Но уже через год они меняют место работы, потому что деньги приносят радость только два-три месяца, а потом начинает хотеться большего.
2
Форматов
Русский
Язык
По жанру и категории
Алексей Андреевич Новаков

Татьяна Ивановна Савенкова
Клейтон М. Кристенсен, Т. Л. Овсенева

Чарльз О'Райли III, Майкл Ташмен, Анна А. Стативка
Людмила Андреевна Сарычева, Максим Олегович Ильяхов